Delodajalci lahko zaposlenim prepovejo nošnjo verskih pokrival

Uredništvo
Vir: pixabay
Najvišje evropsko sodišče je danes odločilo, da delodajalec zaposlenim lahko prepove nošnjo verskih pokrival, pod pogojem, da omejitve v izražanju verskih, filozofskih ali duhovnih prepričanj uveljavlja enako za vse. V takšnem primeru ne gre za neposredno diskriminacijo, so zapisali v izjavi za javnost. Dodali pa so, da gre lahko za posredno diskriminacijo, če bi takšna na videz nevtralna pravila postavila pripadnike določenih verstev v slabši položaj v primerjavi z ostalimi.


Nemška tiskovna agencija dpa poroča, da ta odločitev ni prva na tem področju in potrjuje že uveljavljeno sodno prakso.


Naroči se Doniraj Vse novice Za naročnike
Natisni Naroči se Doniraj Vse novice Za naročnike

Povezani članki