Oznaka: vodenje

Vodenje v kulturi stalnih sprememb (2. del)

V prejšnjem prispevku (D270, 30–31) smo se seznanili s pomenom moralne komponente pri vodjih na vseh ravneh, če želijo, da jim zaposleni sledijo. Pri tem morajo razumeti, kakšne težave nastanejo pri zaposlenih, če jih ne pripravijo ustrezno na predvidene spremembe...

Vodenje v kulturi stalnih sprememb

Vodenje v času izjemno hitrega spreminjanja našega notranjega in zunanjega okolja zahteva vodenje na drugi ravni, kot smo bili navajeni do sedaj. Na žalost ljudje danes vse prepogosto pričakujemo od vodij, da bodo namesto nas opravili stvari, ki jih sami...

Kdo vodi slovensko zdravstvo – in kdo bi ga moral

Kot mlad direktor Zdravstvenega doma Piran sem pri svojih rosnih 32 letih prevzel vodenje velikega zdravstvenega centra v Kopru, potem ko sem bil že nekaj let direktor piranskega zdravstvenega doma in imel za seboj nekaj kratkih izobraževanj iz vodenja. Ta...